Werknemerseigendom

Amsted Industries is voor 100% in handen van werknemers en is het op drie na grootste ESOP – bedrijf (Employee Stock Ownership Plan) in de Verenigde Staten, volgens het National Center for Employee Ownership.

ESOP - programma

Onze unieke structuur is een manier voor Amsted Industries om iets terug te geven aan degenen die de kracht zijn achter ons succes. Het ESOP – programma fungeert als een pensioenspaarmiddel dat helpt de kloof in vermogens ongelijkheid voor onze Amerikaanse werknemers – eigenaren te dichten. Hoewel het in de eerste plaats een financieel voordeel is, geeft het ook een gevoel van trots en doelgerichtheid. Een geest van eigenaarschap doordringt al onze bedrijven, en al onze werkn emers zijn toegewijd aan onze stakeholders en onze gemeenschappen.